金泰浩PD和刘在锡一起合作的MBC新综艺《闲着干嘛呢?》将于27日首播,节目将在过去《无限挑战》播出的时间段每周六下午6点播出。此前曾通过新设的油管频道《闲着干嘛呢?》播出了5篇接力摄影机的内容,发出了回归信号弹。《闲着干嘛呢?》在上月20日、27日和本月4日连续三周进行了录制,虽然提到了很多节目名称,但是成为话题的油管频道名还是成为了节目的名称。
这是一档以真实呈现明星们经营食堂为切入点,让世界各地游客都能品尝到最地道的中华美食,并感受中华美食魅力的真人秀节目。由张艾嘉坐镇餐厅主厨,带领店经理——杨祐宁、二厨——柯佳嬿、外场吧台——王大陆,一起来到泰国苏梅岛,开起了一家名为《艾嘉食堂》的餐厅,展开为期两周的餐厅经营。从开店、备料、发想新菜色、接待客人······等每一样都亲力亲为,让每一位来到艾嘉食堂的客人,都能从餐点当中感受的主厨的用心,以及从不同国家的客人口中,听到他们对于华人美食的反馈,在不同文化的交流下,也让这些来到艾嘉食堂的客人留下深刻的印象,也在品尝美食的过程中感受到华人美食的魅力。
离乡背井到台湾生活、读书,每个台湾新住民难免会因为文化差异、风俗不同,在日常生活上遇到许多有趣的事。哪国女生最受欢迎?不同国家的生活习惯有何冲击?让各外籍配偶及学生透过节目,畅谈他们遇过的爆笑经历。
《明日之子乐团季》以“有一群伙伴,比啥都浪漫”为节目口号,由邓紫棋、郎朗、欧阳娜娜、周震南和梁龙组成“明日教师团”,分别从唱作实力、器乐演奏、舞台经验、音乐态度等角度,在热血高校的背景设定下,助力音乐才子们找寻志同道合的乐团伙伴,共同背负梦想,最终组建一支有态度、有实力的五人新生代乐团。
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中国礼·陶瓷季》作为江西广播电视台(集团)今年压轴的文化类季播节目,由江西卫视重点打造。节目围绕共建“一带一路”倡议提出十周年,贯彻习近平文化思想和习近平总书记考察江西重要讲话精神,立足江西的特色和优势,创新陶瓷文化的现代表达,打造了全新的“中国礼工坊”,由著名主持人杨澜担任工坊主理人,召集16位国内外优秀陶瓷艺术家为共建“一带一路”贡献力量的国际友人定制瓷礼,讲述中国与“一带一路”友好国家民心相通的暖心故事。
《天天向上》是由湖南卫视打造的大型礼仪公德脱口秀节目,节目的主持阵容由汪涵、欧弟等。节目氛围欢快轻松幽默,获得高收视率的同时,也受到了广大观众的好评!
NBC宣布预订生存专家BearGrylls开发的另一部野外求生竞技真人秀(6集)——去年NBC曾播出BearGrylls开发的《GetOutAlive》,同样为野外求生节目。新节目命名为《Runnin...
从前四季选手中挑选十位重返《荒野独居》第五季,这次不在加拿大的温哥华岛也不在南美,这次来到极度偏远严寒的西伯利亚边缘--蒙古。堪称惊吓指数破表的电视节目,来自各路的自愿者只能携带一个小背包,装着自行选择的10种工具独自一人被投入荒野之地,在严酷艰险的地域,活着是他们唯一的任务。他们不仅要独自与大自然对抗,还要和凶猛的灰熊搏斗,存活最久的优胜者能赢走五十万美元的奖金
《越策越开心》是湖南经视一档时下最具人气的的娱乐脱口秀节目,由汪涵、马可担纲主持。整个节目分为前戏、越播越开心、歌舞秀、以及嘉宾四大单元,通过选取流行元素、坊间话题、邀请一些知...
每个人的心中都有一个理想世界”,《新世界:虚拟货币争霸战》打造人们心中的乌托邦,玩家们向着这个模拟现实的新世界出发,经历其中无法预知的事件,完成生存任务、对决,体验背叛、反转、互帮互助,在梦境般的世界走一遭。李昇基、殷志源、金希澈、赵宝儿、朴娜莱、EXO成员KAI六位演艺界明星组成综艺最强阵容,来到“新世界”,完成六天的冒险之旅。六人在对一切完全未知的情况下,来到新世界岛。岛内有居民兼员工等其他NPC存在,岛内设有酒店、餐厅、娱乐场所等一些列生活揲蓍。首期节目,在岛内员工的帮助下,6人完成入住。随后,正式进入新世界,人工智能霍洛登场,告知游戏规则。六位玩家在六天的新世界生活中,每天体验一项在外部世界无法体验的冒险项目,过程中,不可擅自离开岛屿,离岛船只会在全部体验结束后的第六天为玩儿家提供。六位玩家获得新世界内专属手机——乌托邦1.0,为玩儿家提供地理位置指示、通讯、网上银行等功能,用于在新世界中的生活。玩家各自拥有1亿两初始虚拟资金,他们可以在其中通过各式各样的挑战获得资金,资金可用于岛内各项消费,也可进行储蓄,甚至可以使用计谋将他人资金转入自己的账户。在离开新世界之时,每位玩家可将存下来的资金按相应汇率,兑换成外部世界可使用的真实韩币,一场赌上金钱的较量,从欢迎活动中正式开始。
《卡戴珊家族》第二季即将上线,继续追踪美国名媛的秘密生活
《非你莫属》由1998年12月28日成立的天视卫星公司顶尖团队臻金打造,专业性和娱乐性兼具,于2010年10月30日开播。央视多档社会类节目当家主持黄健翔担纲《非你莫属》主持人,以机智幽默的主持方式掌控节目,为受众树立健康积极的求职观,引导正确价值观。每期12名一流企业高管现场招聘,对4位应聘者进行最犀利的评判和最严格的挑选。